Я устал считать часы вручную. Так появился HoursKZ
Я не собирался делать систему управления персоналом. Мне просто надоело вручную записывать, кто сколько отработал.
Сотрудники выходили на смену, часы нужно было записать, а мне — проследить, чтобы ничего не потерялось. Так мы и работали. Потом я решил сделать небольшую программу для Telegram, чтобы не возвращаться к этой задаче каждый раз.
Почему я начал с Telegram
Мне не надо было убеждать себя, что проблема существует: я регулярно с ней сталкивался. Но из этого ещё не следовало, что кому-то нужна новая платформа. На тот момент я мог сказать гораздо меньше: в одной конкретной кофейне учёт времени отнимал больше сил, чем следовало. И у меня была возможность проверить решение там же, на обычных сменах.
Telegram я выбрал по простой причине: сотрудники им уже пользовались. Если ради того, чтобы сообщить часы, человеку пришлось бы осваивать ещё один сервис, я мог вообще ничего не упростить. Для первой версии мне было важнее, чтобы ею действительно пользовались, чем чтобы она выглядела самостоятельным продуктом.
Что здесь изменил Codex
О проблеме я знал и без Codex. С ним мне стало проще собрать первую версию, попробовать её в деле и тут же что-то изменить. Затевать большую разработку ради учёта часов я бы, пожалуй, не стал. А небольшой эксперимент уже имел смысл.
Проверить идею можно было прямо в кофейне. Удобно ли сотруднику отмечать часы посреди обычного рабочего дня? Стало ли проще тому, кто потом их сверяет? Пока люди не начали пользоваться программой, я мог только гадать, станет ли им удобнее.
Задним числом легко принять нынешние возможности HoursKZ за изначальный план. Такого плана не было. И я не думаю, что любой продукт обязательно надо начинать с одной маленькой функции. В моём случае это был способ честно проверить одну вещь: можно ли избавить людей от ручного учёта, не придумав им взамен новую обязанность. Остальное началось уже после.